Eine projektorientierte Organisation wird als „übergeordnetes Konzept“ verstanden, das unternehmenskulturelle, strategische und strukturelle Aspekte vereint. Charakteristikum ist das ganzheitliche Management der Organisation. Im Fokus steht die Wechselwirkung der Projekte mit ihrer sozialen und organisationalen Umwelt. In projektorientierten Organisationen ist Management by projects als Organisationsstrategie verankert, Projektmanagement, Programm- und Portfolio-Management sind als spezifische Prozesse etabliert und PM-Kompetenz wird z.B. durch PM-Office oder PM-Standards gesichert.